El graduado de la mención de Gerencia Social está capacitado para conducir los programas sociales con un rol estratégico y atento a las circunstancias cambiantes; desarrolla capacidades gerenciales adecuadas y de iderazgo, promoviendo el trabajo en equipo: planifica, organiza y dirige estrategias de gestión y de gerencia social y está capacitado para influir en el análisis, diseño, administración y evaluación de políticas, programas y sistemas de atención social para facilitar la toma de decisiones y administrar programas, proyectos y servicios sociales con perspectiva estratégica.
Asimismo, desarrolla el conocimiento y la capacidad para diseñar propuestas de fortalecimiento, reorientación e innovación de los servicios sociales, tomando en cuenta la base legal que les sustenta y el contexto relevante; desarrolla el conocimiento y la capacidad para aplicar métodos, técnicas e instrumentos de la gerencia social, en los ámbitos público y privado con una perspectiva de desarrollo social con equidad; y diseña y ejecuta investigaciones teóricas o aplicadas para resolver problemas de gestión y desarrollo social.

• Proporcionar a los estudiantes las teorías y herramientas de la gerencia moderna aplicada a los programas sociales.
• Formar profesionales con conocimientos, calificados para la gerencia de servicios, programas y proyectos sociales, que respondan a la realidad social, cultural, política y económica de la región y del país.
• Preparar profesionales para desempeñarse con ética, eficacia y liderazgo, tanto en las funciones de carácter directivo y ejecutivo como en las de investigación y diseño de proyectos.
• Formar recursos humanos capaces de potenciar técnicamente los procesos de planificación, diseño, instrumentación, investigación y evaluación de políticas sociales.